HR Blog door Workant

Navigeren door de toekomst van werk

Verken het veranderende landschap van de werkplek met inzichtelijke artikelen over trends op het gebied van werken op afstand, opkomende HR-technologieën en strategieën voor het bevorderen van een dynamische en inclusieve werkomgeving.

Voordelen van software voor het bijhouden van vakanties en afwezigheden
analytics

Voordelen van software voor het bijhouden van vakanties en afwezigheden

Software voor het bijhouden van vakanties en afwezigheden is een waardevol hulpmiddel voor het beheren van vrije tijd van werknemers en om ervoor te zorgen dat je bedrijf goed draait. Met dit soort software kun je vakantiedagen, ziektedagen en andere soorten verlof van werknemers bijhouden, waardoor het eenvoudig wordt om de roosters van werknemers te beheren en ervoor te zorgen dat je bedrijf altijd volledig bemand is. In deze gids bespreken we de voordelen van software voor het bijhouden van vakanties en afwezigheden en de beste opties die beschikbaar zijn.

Welke rol speelt HR in projectmanagement?
analytics

Welke rol speelt HR in projectmanagement?

Projectmanagement en human resources lijken misschien twee verschillende domeinen, maar de disciplines zijn inherent met elkaar verweven. Mensen voltooien projecten en HR-afdelingen zijn verantwoordelijk voor het managen van die mensen.

Tijdregistratiemethoden voor werknemers
toekomst

Tijdregistratiemethoden voor werknemers

Het bijhouden van de werktijd van werknemers is een belangrijk aspect van het beheren van een bedrijf. Het helpt ervoor te zorgen dat werknemers productief zijn en dat het bedrijf zijn middelen effectief gebruikt. In deze gids bespreken we de beste methoden om de werktijd van werknemers bij te houden en hoe ze je bedrijf kunnen helpen.

8 veel voorkomende mythes over HR Analytics
hr

8 veel voorkomende mythes over HR Analytics

Human Resources heeft een lange geschiedenis en heeft in de loop van haar bestaan enorme verschuivingen en veranderingen ondergaan. Er doen veel misvattingen de ronde en veel mensen hebben verouderde perspectieven over de aard van HR zoals die vandaag de dag bestaat.

Woordenboek van veelgebruikte HR-termen: Jargon ontkrachten
toekomst

Woordenboek van veelgebruikte HR-termen: Jargon ontkrachten

Op het gebied van HR is er veel vakjargon. Woorden en uitdrukkingen worden gebruikt op manieren die gemakkelijk verkeerd geïnterpreteerd kunnen worden. Bekijk deze lijst met een aantal veelgebruikte HR-termen en zorg ervoor dat je deze concepten goed begrijpt.

7 beroemde HR-citaten, uitgelegd
analytics

7 beroemde HR-citaten, uitgelegd

Observaties, aforismen en uitspraken van experts kunnen ons inzichten van onschatbare waarde geven, een dieper conceptueel begrip of nieuwe perspectieven op oude ideeën. Hoewel we bijvoorbeeld niet met Sir Richard Branson kunnen praten voor advies over HR best practices, kunnen we wel verwijzen naar zijn beruchte woorden: "Train mensen goed genoeg zodat ze kunnen vertrekken. Behandel ze goed genoeg zodat ze niet weg hoeven", tot in het oneindige.