Utarbeta SMARTa HR-mål och mål för 2024
På väg mot 2024 är konkurrensen om kvalificerade medarbetare fortsatt hård. För att trivas i den här miljön behöver HR-avdelningarna en strategisk fördel ...
Den ultimata guiden till skifthantering i servicebranschen
Att hantera skift innebär att samordna medarbetarnas scheman, tilldela uppgifter och säkerställa tillräcklig täckning under rusningstid. Genom att implementera strategiska...
Förståelse för självstyrande team: Fördelar, implementering och överväganden
Självstyrande team är grupper av människor på ett företag som arbetar tillsammans med uppgifter utan att ha en chef som övervakar dem. Istället för att en person fattar alla beslut delar alla i teamet på ansvaret och fattar beslut tillsammans.
Fördelar med programvara för registrering av semester och frånvaro
Programvara för semester- och frånvarouppföljning är ett värdefullt verktyg för att hantera anställdas ledighet och se till att ditt företag fungerar smidigt. Med denna typ av programvara kan du spåra anställdas semester, sjukdagar och andra typer av ledighet, vilket gör det enkelt att hantera anställdas scheman och se till att ditt företag alltid är fullt bemannat. I den här guiden diskuterar vi fördelarna med programvara för semester- och frånvarouppföljning och de bästa tillgängliga alternativen.
Vilken roll spelar HR i projektledning?
Projektledning och personalfrågor kan tyckas vara två skilda områden, men de är intimt förknippade med varandra. Människor slutför projekt, och HR-avdelningar ansvarar för att hantera dessa människor.
Metoder för uppföljning av anställdas tid
Att spåra medarbetarnas tid är en viktig aspekt av att leda ett företag. Det hjälper till att säkerställa att de anställda är produktiva och att företaget använder sina resurser effektivt. I den här guiden kommer vi att diskutera de bästa metoderna för att spåra anställdas tid och hur de kan hjälpa ditt företag.